3月26日，集團公司召開2014年度工會工作會議，集團工會委員、經(jīng)費審查委員，所屬各工會主席、經(jīng)審會主任等共26人參加了會議。會議由集團公司工會副主席盛華主持，集團公司黨委副書記、工會主席張城作工作報告。
張城從深化幫扶工作這項民心工程、開展職工活動、完善落實各項工作機制等三個方面回顧總結(jié)了去年工作。根據(jù)集團黨委和上級工會要求，提出了2014年工作的具體要求：一是牢牢把握為實現(xiàn)中國夢而奮斗的時代主題，用中央精神解放思想、凝聚力量；二是推進素質(zhì)提升工程和班組（部門）建設(shè)，匯聚改革發(fā)展正能量；三是提升工會幫扶和維權(quán)水平，構(gòu)建和諧企業(yè)；四是加強教育培訓，筑牢橋梁紐帶。
張城強調(diào)，各工會面對新形勢、新任務，要正確分析和把握當前公司改革發(fā)展給工會帶來的機遇和挑戰(zhàn)，不華而不實，不空喊口號，圍繞“黨政所需、職工所盼、工會所能”，以求真務實的作風和昂揚向上的精神狀態(tài)，實實在在做一些工作，努力推進“創(chuàng)新型、服務型、實力型”工會建設(shè)，團結(jié)動員廣大職工為公司持續(xù)健康發(fā)展作出新的貢獻。
會議還表彰了2013年度工會工作目標（重點）考核先進單位。
